在物流行業(yè)中，時(shí)常聽(tīng)到人們抱怨工資少、工作累，但你是否意識(shí)到自身的一些問(wèn)題。大家同樣在公司工作，有的人三五年就做到了公司高管，有的人十年了依然在最底層掙扎。除了基礎(chǔ)的工作技能之外，一些良好的工作習(xí)慣，會(huì)使他們更好地發(fā)揮潛能，在公司發(fā)展中脫穎而出。
比別人多做一點(diǎn)
一個(gè)優(yōu)秀的員工永遠(yuǎn)不會(huì)缺乏主動(dòng)工作的精神，每天多做一點(diǎn)，就是很好的體現(xiàn)。他們從來(lái)不會(huì)去抱怨工作的多少，工作是沒(méi)有分內(nèi)分外之分的，他們要做的是把所有工作都做好，因?yàn)樗麄儼阉蓄~外的工作當(dāng)成是一種機(jī)會(huì)。
主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任
優(yōu)秀員工比一般員工多了份對(duì)工作負(fù)責(zé)的責(zé)任感，在面對(duì)急難險(xiǎn)重的任務(wù)時(shí)，他們挺身而出勇挑重?fù)?dān)。在面對(duì)問(wèn)題、出現(xiàn)失誤時(shí)，他們不掩飾、不找借口，主動(dòng)承認(rèn)錯(cuò)誤并分析失誤原因。責(zé)任感會(huì)讓一個(gè)員工在工作中不斷完善自我，不斷進(jìn)步。
有團(tuán)隊(duì)精神
干物流需要大家共同協(xié)作，而團(tuán)隊(duì)精神，就是要有大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和協(xié)調(diào)意識(shí)。優(yōu)秀員工會(huì)先集體后個(gè)人，秉承團(tuán)隊(duì)精神，讓所在集體發(fā)揮“1+1大于2”的效果。他們會(huì)做到相互信任、相互包容、相互謙讓。
對(duì)重要工作優(yōu)先處理
事先統(tǒng)計(jì)好當(dāng)天的業(yè)務(wù)有哪些，統(tǒng)籌規(guī)劃好貨車(chē)、人、貨的安排，讓一切